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2020呼和浩特土默特左旗招聘合同制森林草原專業滅火隊隊員公告(60人)

2020-03-18 13:50:17| 來源:土默特左旗人民政府

為了全面加強全旗森林草原資源保護工作,有效保護林草資源,全面提升森林和草原防滅火應急指揮和撲救能力,土默特左旗林業和草原局堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,按照德才兼備的用人標準,采取公開報名,按崗位需求統一考試和擇優聘用的辦法,面向社會公開招聘森林草原專業滅火隊員60名。

一、招聘計劃

本次共招聘合同制森林草原專業滅火隊人員共60名(具體崗位要求見附表2),其中:

1、旗森林草原專業滅火隊員55名,其中專職滅火員46名,兼職司機 8名(持B2 以上駕駛證和C1 以上駕駛證各4 名)、兼職醫生1名;

2、旗森林草原防火監控指揮平臺操作管理員4名;

3、旗森林草原專業滅火隊運營管理員1名;

二、招聘條件

(一)應聘人員應當具備以下條件

1、擁護中國共產黨領導、擁護黨的路線、方針和政策,擁護中華人民共和國憲法、法規,遵紀守法。

2、自愿從事林業和草原局防撲火工作,服從組織安排、分配,責任心強、品行端正、身體健康,具有吃苦耐勞、奉獻精神,能勝任本崗位工作。

3、符合崗位需要的身體條件:身體健康、反應敏捷、五官端正,雙眼裸視力1.0以上;無精神類疾病、無傳染病史及心腦血管疾病。

4、具有土默特左旗戶籍,且長期在本旗內居住(出具派出所或村委會、居委會提供的長期在本旗居住證明)。

5、招聘監控平臺操作員工4名,年齡在18-35 周歲(含 35周歲)具體以2020年3月17日為基準日,其中:男性2名、女性2名,學歷為全日制大學本科學歷,專業不限。男性身高1.65米以上(含1.65米)、女性身高1.55米以上(含1.55米);防火監控指揮平臺操作管理員1名,年齡18-35 周歲(含35周歲)具體以2020年3月17日為基準日,男女不限,全日制大學專科學歷以上(含大學專科學歷),會計類相關專業畢業或從事會計工作經驗2年以上,持有初級或初級以上會計證書;森林草原專業滅火人員46名、男性、年齡18-40 周歲(含 40 周歲)具體以 2020年3月17日為基準日,身高1.65 米以上(含1.65米),森林草原專業滅火隊員文化程度為初中以上畢業(含初中畢業);兼職醫生1名、男性、年齡18-40周歲(含40周歲),具體以2020年3月17日為基準日,身高1.65 米以上(含165 米),文化程度為全日制中專以上學歷(含中專學歷),醫學類專業畢業或從醫2年以上經驗具有從醫執照,具備應急救助經驗和技術人員;兼職司機8名、男性,持 B2以上駕駛執照(含B2駕照)司機,年齡18-45周歲(含45周歲),持C1以上駕駛執照(含C1駕照)司機,年齡18-40周歲(含40周歲),具體以 2020年3月17日為基準日,學歷初中以上(其中持B2 以上駕駛執照駕齡3年以上4名,持C1以上駕駛執照駕齡3年以上4名,近三年內駕駛車輛無重特大交通事故記載)。

6、同等條件下擇優錄用原從事森林草原防撲火工作人員、建檔立卡貧困人口和退伍軍人(相關單位、鄉鎮、退伍軍人事務管理局出具證明文件)

(二)、下列人員不得報考

1、曾受過刑事、勞動教養、行政拘留或因違法違紀正被調查處理的;

2、曾被開除公職或被單位辭退的;

3、有違法犯罪嫌疑正在被政法機關偵查、控制的;

4、曾在公務員、事業單位招考中被認定有作弊行為且不得報考人員;

5、曾受到過黨紀、政紀處分的;

6、曾參加過“法輪功”等邪教和其他非法組織或者帶有黑社會性質組織的惡勢力團伙的;

7、被信用信息平臺列入失信人員名單或者有其他不良征信記錄的;

8、法律、法規規定不得應聘的;

9、其他不符合招聘條件的;

三、招聘程序與辦法

招聘工作按照發布招聘啟事、組織報名、資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、公示及聘用9個程序進行。具體步驟為:

(一) 發布招聘公告

于2020年3月17日在土默特左旗人民政府官方網站發布人才招聘公告《土默特左旗2020年公開招聘合同制森林草原專業滅火人員》公告。但公示時間按實際公示時間為準。

(二)組織報名

1、報名時間:2020年3月17日至2020年3月23日(工作日上午9:00-12:00,下午 3:00-5:30);但報名時間按實際公示時間為準;

2、報名地點:土默特左旗林業和草原局一樓會議室;

3、聯系人:張小燕、張鋒、曹林玉、殷雄業;

4、聯系電話: 15661285200 (張小燕)

15247197869 (張 鋒)

13847115777(曹林玉)

18547133328(殷雄業)

0471-8112934(辦公室);

5、報名所需材料

(1)《土默特左旗 2020 年公開招聘合同制森林草原專業滅火隊員報名登記表》(一式三份),報名表上需附本人近期免冠證件照片;

(2)本人戶口本及身份證原件;本人戶口本及身份證(正反面)復印件1份。

(3)近期一寸藍底免冠彩色照片5張;

(4)本人學歷證書原件及復印件1份,或本人在校學歷證明原件及復印件,本人駕駛證原件及復印件1份、會計證書復印件1份;

(5)有從軍經歷人員需提供相關證明原件及復印件1份;

(6)貧困人員需提供貧困戶證明材料1份;

(7)無犯罪記錄證明材料1份(戶籍所在地派出所證明);

(8)體檢報告證明,旗縣級以上(含旗縣級醫院)醫院出具(身高、聽力、視力、血常規、心臟、血壓);

6、報名人員須在規定的時間內報名

(1)報名人員登錄土默特左旗人民政府官方網站(網址:htpp//www.tmtzq.gov.cn/)下載《土默特左旗2020年公開招聘合同制森林草原專業滅火隊員報名登記表》要詳細、準確、真實地填寫報名(見附表1);

(2)報名人員必須將所有報名所需材料在指定時間內交到土默特左旗林業和草原局;

(3)報名時與參加考試所使用的證件必須一致;

(4)報名人員需對所提交材料的真實性、準確性、完善性負責,凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的,取消其考試或聘用資料,相關責任自負;

(5)報名人員在報名時提供的個人聯系電話在整個招考聘用過程中保持暢通,以便于聯系。否則,招聘單位不承擔任何責任。

(三)資格審查

資格審查以工作人員對應聘者所提交的材料的真實性、有效性及是否符合應聘條件等進行審查,并確定參加初試人員名單。由用人單位和委托招聘機構共同實施。旗紀檢委、旗人社局委派工作人員協助,資格審查時間2020年3月17日至2020年3月24日。資格審查通過人員發放準考證。

(四)筆試

根據崗位設置和報名人員數量由委托的招聘機構統一組織筆試,人社、紀檢部門委派人員監督。同一崗位招聘計劃數與實際招考人數開考比例為1:3方可開考,未達到開考比例要求的,由招考聘用工作領導小組調整其招聘計劃或開考比例。調整后的崗位或開考比例將在土默特左旗人民政府網站(htpp//www.tmtzq.gov.cn),及時發布,開考時間電話通知。按照聘用的崗位人員,根據選聘崗位工作實際進行筆試,筆試分值為100分,筆試成績60分為合格。專業滅火隊人員、兼職司機不進行筆試,監控平臺操作管理員崗位、兼職醫生、專業滅火隊運營管理員崗位進行筆試,筆試以公共能力、森林防火知識為主。筆試成績由高分到低分順序,進入面試人員將電話通知,筆試成績合格的人員按筆試成績由高分到低分順序按2:1的比例進入面試。如筆試合格人數比例不足2:1比例,按筆試成績從高分到低分順序按2:1的比例進入面試,進入面試人員發放面試準考證。

(五)體能測試

體能測試由委托的招聘機構和用人單位組織實施,旗人社局協助,旗紀委監督。聘用的崗位主要在野外進行防滅火工作,根據野外作業實際情況進行體能測試,體能測試人員為報考專業滅火隊、專業滅火隊兼職司機,依據《公安機關民警體能達標分表》進行,滿分為100分,若單科成績未達到最低標準該科目成績按零分計算,最終體能測試成績取三項成績的平均分。有傷病和體能差的人員請慎重報考,在體能測試過程中,測試人員如突發任何疾病,將被立即要求停止測試并取消考試資格。

(1)測試科目:1000米跑、俯臥撐、10米*4往返跑;

(2)測試時間一天,具體時間以準考證為準;

(3)測試地點:以準考證為準;

體能測試項目,各相關保障提前30分鐘到場。旗醫院派出醫療小組及設施、設備提供醫療救護保障。旗公安局、旗市容局派出警力小組做好秩序和安全保障,旗交警隊派出警力疏通交通秩序,電力部門做好相應的供電保障,體能測試結束后體能測試成績由高分到低分排序及按2:1比例進入面試人員信息將在土默特左旗人民政府網站(htpp//www.tmtzq.gov.cn/)公開公布,兼職司機根據招聘崗位人數,從高分到低分排序,按 2:1進入面試,未達到2:1比例時全部進入面試,進入面試的人員發放面試準考證。

(六) 面試

根據體能測試成績確定面試對象,面試按照相關要求進行,面試由委托的招聘機構組織用人單位和旗人社局組織配合,旗紀檢委監督,主要測試應聘人員語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、人際交往能力和自我情緒控制能力等。面試分值為100分,面試成績有高分到低分的順序排序,面試結束后當場公布面試成績。兼職司機按照招聘崗位人數錄取后,剩余報考兼職司機面試總成績與報考專業滅火隊面試人員總成績一并排序納入專業滅火隊崗位錄取。考試總成績按照由高分到低分的順序進行排列并按等額錄取進入體檢人員名單(如最后應出現總成績并列情況,并列人員以體能測試成績為準依次排序)。面試時間地點:以準考證為準。

1、考試總成績:參加筆試考試人員總成績=筆試測試成績70%+面試成績30%。

參加體能考試人員總成績=體能測試成績70%+面試成績30%。

2、原從事林業草原防撲火人員在總成績的基礎上加2分;建檔立卡貧困戶人員和退伍軍人在總成績的基礎上加1分。如同一報考人員符合多項加分條件的,取最高加分項,不進行疊加。

3、持有 B2 以上(含B2)駕駛證人員和兼職醫生按崗位需求優先錄用。

考試總成績擇期在土默特左旗人民政府網站(htpp//www.tmtzq.gov.cn/)及時公布。

(七)體檢

體檢工作由用人單位和聘請的第三方機構組織實施,衛健委協助。進入體檢人員,并在制定的體檢機構進行,體檢合格進入擬錄用人員。體檢項目或標準參照《公務員錄用體檢通用標準(實行)(國人部[2005]1號)、(關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>) 及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發 [2010]19 號)、《關于對<關于明確公務員錄用體檢中肝臟生化標準的請示>簽復的函》(國公考錄函[2010]13號)和《關于印發<公務員錄用體檢手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發[2013]58號)等相關規定執行,體檢時間以工作人員實際通知體檢時間為準,體檢所需費用由報考人員自行承擔。

1、體檢時要精心組織、程序嚴格、公開透明。

2、擬聘人員不按規定統一體檢,無正當理由不按時間參加體檢,體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的,取消其聘用資格,所空名額(按照測試+面試成績總分)依次遞補,同時,對體檢中心違反操作規程、弄虛作假等造成不良后果的工作人員,按照有關規定處理。

(八)政審考察

體檢結束后,進入考察程序的考試人員需提供就讀院校、家庭住址、所在社區或家庭住址所在派出所出具的考察(政審)材料,考試人員因政治表現、道德品質不良,因違法違紀等行為受到相關處分的,取消錄用資格,因體檢或考察不合格出現空缺名額的,按照考試總成績(體能測試成績+面試成績)由高到低依次等額遞補,考試總成績出現末位并列的,以體能測試成績排名先后確定聘用人員。

政審時間以工作人員實際通知提交政審材料時間為準。

(九)公示及聘用

對擬聘人員在土默特左旗政府網站(htpp//www.tmtzq.gov.cn/)進行公示。公示期限為7個工作日,公示期間接受社會監督舉報,監督舉報者應以真實姓名,實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,辦理有關聘用手續;對反映的問題不符合錄用條件并經查證屬實的人員,取消其聘用資格,按照相應程序進行遞補;對反映有嚴重問題的一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實并作出結論后決定是否聘用;已聘用人員如在試用期內發現存在不符合聘用條件的問題,用人單位將解除聘用合同。

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(責任編輯:岳海兵)

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